Los trabajadores, Pensionados y Jubilados tiene hoy 14 de agosto 1.248 días, es decir 3 años, 4 meses y 30 días cuando un 15 de marzo de 2022 en la Gaceta Oficial N° 6.691 fue publicado el Decreto presidencial N° 4.653, mediante el cual se aumento el salario mínimo mensual obligatorio en BS. 130,00 para esa fecha equivalente a 30 $ para la fecha de hoy es 0,97 dólares mensual en el cruce del umbral de la pobreza, el dolor y el hambre. En consecuencia, llegando al final al infierno de "Dante"
Esto viene ocurriendo al no aumentar el Salario Mínimo, lo que hacen es incrementar el Bono Contra la Guerra Económica, ahora llamado Ingreso Contra la Guerra Económica, y lo llaman salario indexado al dólar, ante la diaria devaluación de nuestro signo monetario, el Bolívar, para la indexación no toman en cuenta la inflación, uno de las más grande del mundo.
Cómo actúa la administración del régimen para perjudicar a los pensionados y jubilados violando la Constitución Nacional en su artículo N° 21 que consagra "Todas las personas son iguales ante la ley; en consecuencia: 1. No se permitirán discriminaciones fundadas en la raza, el sexo, el credo, la condición social o aquellas que, en general, tengan por objeto o por resultado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio en condiciones de igualdad, de los derechos y libertades de toda persona…"
El caso es que suman para los trabajadores activos; la Cestaticket o Bono de Alimentación más el Ingreso Contra la Guerra Económica.
Ingreso Contra la Guerra Económica que son 120 dólares más la Cestaticket 40 dólares
120 + 40 = 160 dólares.
Según para la administración Maduro que se ha caracterizado por maltratar e invisibilizar a los jubilados y pensionados que no cobran Cestaticket, es decir no se alimentan, no tiene más familia, porqué a este sector que pasa de los 5 millones de venezolanos les reducen su ingreso un 30% y aplican la famosa "regla de tres" la fórmula es:
160$ X 70 /100 = 112$.
Esta reducción o disminución del ingreso de los pensionados y los jubilados no está registrado en gacetas oficiales, ni en resoluciones, decretos, memorandos o instructivos, se desconoce desde que organismos, ministerios o instituciones hacen está maldad con la mayor perversidad y cinismo.
Es controversial la política salarial, el oscurantismo y la discrecionalidad en la fijación de los montos de los bonos, especialmente en relación con los jubilados y pensionados.
Los pagos de los JUBILADOS SIN CESTATICKET le aplican un 30% menos del pago del Bono de Guerra económica. Hacen lo siguiente a los activos les pagan 130 $ y a los jubilados 91$ claro a los activos estos pagos son separados 90 $ de Bono de guerra económica y 40 de Cesta Ticket y aplican al jubilados lo siguiente
130 X 70 /100 = 91
Año 2024 – 2025
Y ahora a partir de mayo 2025 lo siguiente:
160$ X 70 / 100 = 112 $
La pregunta es ¿quién aplica esta regla de tres para perjudicar a los jubilados? Debe ser un organismo interno del gobierno, como el Sistema Patria o del Ministerio del Poder Popular de Economía, Finanzas y Comercio Exterior, porque en Gaceta Oficial lo desconozco.
La lógica de la "regla de tres" y quién la aplica?
Esa "regla de tres" (el 30% menos para jubilados sin Cestaticket) no aparece de forma explícita en ninguna Gaceta Oficial. Lo que sí se observa en las Gacetas (como la 6.746 Extraordinaria del 1 de mayo de 2023) es la "discriminación de montos" entre activos, jubilados y pensionados.
Por ejemplo, el Decreto N° 4.805 (Gaceta Oficial Extraordinaria N° 6.746) establece: "Para trabajadores activos de la administración pública:" un monto del Bono Contra la Guerra Económica (750 bolívares, que en su momento equivalía a 29,05 dólares). A este monto se le suma el Cestaticket (1000 bolívares).
"Para trabajadores jubilados de la administración pública (que no perciben Cestaticket):" un monto menor del Bono Contra la Guerra Económica (225 bolívares, equivalentes a $47,46$ dólares en ese momento).
"Para pensionados del IVSS y de Amor Mayor (que no reciben Cestaticket):" un monto aún menor del Bono Contra la Guerra Económica (500 bolívares, que equivalía a 19,37 dólares en ese momento).
Como puedes ver, desde la Gaceta Oficial ya se establece una diferenciación en los montos del bono para cada grupo, siendo los jubilados y pensionados los que reciben menos, con la justificación de que no perciben el Cestaticket (un argumento que, en el contexto de la crisis, muchos consideran insuficiente o injusto).
¿Quién aplica la "regla de tres" o fija esos porcentajes implícitos?
La decisión de aplicar esa "regla de tres" (o cualquier porcentaje de diferenciación) emana directamente del "Ejecutivo Nacional", a través del "Ministerio del Poder Popular para el Proceso Social de Trabajo" y, en la práctica, ejecutada por el "Sistema Patria" y los organismos adscritos que gestionan las nóminas del sector público.
Por todo lo expuesto es obligación del gobierno de cumplir con la Constitución y las leyes. Podemos señalar la constante violación de los Derechos Sociales y de las Familias establecido en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, más del artículo 91 que señala: "Todo trabajador o trabajadora tiene derecho a un salario suficiente que le permita vivir con dignidad y cubrir para sí y su familia las necesidades básicas materiales, sociales e intelectuales. Se garantizará el pago de igual salario por igual trabajo y se fijará la participación que debe corresponder a los trabajadores y trabajadoras en el beneficio de la empresa. El salario es inembargable y se pagará periódica y oportunamente en moneda de curso legal, salvo la excepción de la obligación alimentaria, de conformidad con la ley…" Igualmente sobre salario la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y Trabajadoras (LOTTT) en el artículo 104 indica: "Se entiende por salario la remuneración, provecho o ventaja, cualquiera fuere su denominación o método de cálculo, siempre que pueda evaluarse en moneda de curso legal, que corresponda al trabajador o trabajadora por la prestación de su servicio y, entre otros, comprende las comisiones, primas, gratificaciones, participación en los beneficios o utilidades, sobresueldos, bono vacacional, así como recargos por días feriados, horas extraordinarias o trabajo nocturno, alimentación y vivienda…"
Desde la administración de un gobierno se pueden hacer actos para mejorar la precaria situación de la población. Los trabajadores, pensionados y jubilados reclamamos el pago de la Cestaticket a 150$ y que decreten el pago a jubilados que no reciben la Cestaticket.
El Salario Mínimo en Venezuela para hoy 15-08- 2025.
0.97:dólares
1 kg de carne: 12 $
1 kg de queso blanco 7$
Una taza de café 1.50$
Tenemos el salario mínimo más bajo del mundo. Por ejemplo en:
Georgia El salario mensual es de 7,20 $. Kirguistán es de 28 $ al mes. Tanzania el salario mínimo es de 24 $. En Haiti, es el país más pobre de Latinoamérica y el Caribe, según el Banco Mundial. El salario mínimo es de:134 $ al mes. En Venezuela 0,97 dólares al mes.
Los mejores salarios mínimos en Latinoamérica:
Costa Rica: Alrededor de $675 a $724 mensuales, liderando la región. Uruguay: Alrededor de $556 a $584 mensuales. Chile: Alrededor de $532 a $537 mensuales. Ecuador: Alrededor de $460 mensuales. México: Alrededor de $411 a $441 mensuales
En Venezuela se puede aumentar los salarios a los trabajadores y pensionados, solo hay que controlar el flagelo de la corrupción que invade todos los estamentos del Estado, es decir es urgente la necesidad de limitar y erradicar la corrupción, que se considera un problema generalizado y dañino que afecta a todas las instituciones y niveles del gobierno. La idea es que la corrupción no es un problema aislado, sino que se ha extendido y arraigado en diferentes partes del Estado.
Además Nicolás Maduro señaló el 6 de agosto en la plataforma digital Misión Verdad que "Tenemos ya consolidados 17 trimestres de crecimiento estable", señaló el presidente. De igual manera, aludió a la diversificación económica, la superación del rentismo y el incremento general de la producción nacional con fines de abastecimiento interno y exportación.
Entonces no se puede seguir negando a los trabajadores y pensionados el aumento del salario mínimo y pensiones a 300 dólares al mes.
Porqué las últimas declaraciones del presidente de la Republica señala un Crecimiento económico, en medio de la Devaluación del signo monetario y la alta inflación.
El gobierno nacional ha anunciado "un crecimiento económico del 7.71% en el primer semestre de 2025, impulsado principalmente por el sector petrolero y minero. El PIB ha mostrado un aumento significativo, con un crecimiento del 9% en el primer trimestre y del 6.65% en el segundo. Además, se ha registrado un aumento en la producción petrolera, con un repunte del 14.99%, y en la minería, con un crecimiento del 11.23%".
Detalló que entre las actividades económicas que han impulsado este crecimiento están los siguientes sectores:
Hidrocarburos, creció en el primer semestre del año 14.99 %
Minería 11.23%
Alojamiento y servicios de comida 8.25%
Comercio 7.19%
Información, telecomunicaciones y comunicaciones 7.13%
Manufactura 6.24%
Agricultura 4.6%
Producción animal subió 7% en el primer semestre del año, generado por aumento en la carne de pollo con 14%, producción de cerdo 4%, huevos 2%, leche vacuna 2%, leche caprina 11%, y leche de búfalo 10%.
Con estos números de prosperidad económica los trabajadores y pensionados aspiramos un aumento del salario mínimo a 300$ y el Decreto de la Cestaticket para todos los jubilados..
Nota: El Ministerio del Poder Popular para la Educación en este mes júbilo más de 3. 500 Trabajadores ( docentes, administrativos y obreros) con un miserable y perverso pago de prestaciones sociales para un obrero de 100 $ por 22 años de servicios y un docente con Magister le paga 150 $, con más de 25 años.
