19 de agosto de 2021.- Un grupo de trabajadores de la empresa Industrias Lácteas Carabobo C.A (INLACA), Planta Chivacoa, del estado Yaracuy, denuncian que fueron arbitrariamente despedidos por el patrono en 2018, desde ese momento solicitaron a la Inspectoría del Trabajo del Estado el reenganche a sus puestos de trabajo que venían desempeñando, son un total de 23 padres de familia despedidos.
El abogado que los representa, Jorge Rojas dijo que "el expediente se encuentra signado con la nomenclatura 057-2019-01-742, y desde su introducción existió un manifiesto retardo procesal para ejecutar el reenganche, al asistir a ejecutarlo fue abierto a pruebas pues el patrono alegaba no haber despedido sino que se encontraba inmerso en la aplicación del artículo 148 de protección a la fuente de trabajo, protección ésta que otorga inamovilidad laboral especial, pese a ello echaron a la calle a 23 trabajadores quienes quedaron sin sustento".
Rojas explicó que ante este atropello y la tardanza injustificada en proceder a reenganchar se hicieron mesas de trabajo, con la mediación del Consejo Legislativo del Estado, se ejercieron acciones de protesta en las inmediaciones de la planta, al punto que hubo que intentar un recurso de abstención o carencia ante los tribunales de juicio del trabajo, el cual fue declarado favor de los trabajadores para obtener la anhelada providencia administrativa en octubre de 2020, providencia que 10 meses después no se podido ejecutar porque el ministerio del trabajo no han ejecutado de manera forzosa la mentada providencia, han demorado de manera injustificada y deliberada cada fase del proceso, al punto que llevan 3 años buscando justicia, ahora les dicen que deben dirigirse a Caracas porque el proceso se encuentra en un artículo 148 por Caracas y los trabajadores no tienen recursos para hacer ese último trámite, cuando lo que se pide es un reenganche y que se proceda de acuerdo a sus competencias a ejecutar su propia decisión.
El abogado laboral igualmente denunció que "en Empresas Polar, Centro de Distribución Yaritagua y Planta Alimentos Polar Chivacoa, se suspendieron a más de 100 trabajadores, a quienes se les han conculcado sus beneficios, plan vacacional, seguro, obsequio de productos, cesta navideña, fiesta decembrina, entre muchos otros de un contrato colectivo que solo existe en un librito y en el imaginario de los trabajadores porque no se aplica, allí se saca a los trabajadores con la policía para que negocien en la sede de ese cuerpo policial y redacten su renuncia, de lo contrario se les amenaza".
Subrayó que especial atención merecen los trabajadores de Cerámicas Caribe que están suspendidos desde hace 3 años con el apoyo del ministerio del trabajo, 70 trabajadores no reciben sus salarios, igual ocurre en Molinos Venezolanos, en Chivacoa, Yaracuy.
Señaló que "la justicia laboral se fue de vacaciones indefinidas, no hay quien le ponga el cascabel al gato porque la inacción del Estado y sus instituciones termina por favorecer la anarquía y que las empresas no tengan ningún tipo de contrapeso que haga cumplir la ley".
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