Valencia: Despido masivo en Gaveplast espera por Inspectoría de Trabajo

"Desde que el inspector renunció ahora nuestro caso quedó en el aire y nadie nos da respuesta, solo dicen que tenemos que esperar", denunció Benigno González quien laboró por 10 años en la empresa.

"Desde que el inspector renunció ahora nuestro caso quedó en el aire y nadie nos da respuesta, solo dicen que tenemos que esperar", denunció Benigno González quien laboró por 10 años en la empresa.

Credito: Yosmary Delgado

24 de septiembre de 2017.-

La renuncia de un inspector de la Inspectoría del Trabajo Pipo Arteaga de Valencia, mantiene en vilo a 30 trabajadores que hace un mes fueron despedidos de la empresa Gaveplast C.A, ubicada en la carretera Flor Amarillo, parroquia Rafael Urdaneta.

"Desde que el inspector renunció ahora nuestro caso quedó en el aire y nadie nos da respuesta, solo dicen que tenemos que esperar", denunció Benigno González quien laboró por 10 años en la empresa.

Según detalló inicialmente fueron despedidos 30 empleados entre obreros, supervisores, técnicos y administrativos, quienes acumulan entre 10 y 15 años de labor, pero el 30 de agosto la gerencia anunció su decisión de imponer un "permiso remunerado" a otros 10 empleados y para sorpresa de todos, la medida fue respaldada por el Tribunal Sexto de Valencia, reveló el trabajador.

Por ahora nos obligan a esperar, lamentó el trabajador, al tiempo que indicó que la directiva del sindicato aceptó la injusticia al personal.

El despido masivo se registra en medio de las discusiones de la nueva convención colectiva. Con este procedimiento la empresa vulneró el artículo 422 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT), que "establece que cada movimiento del personal debe ser aprobado previamente por la inspectoría con una calificación de despido".

En este sentido, González sostuvo con indignación, que solicitaron una audiencia a la empresa con presencia de un inspector para una mesa de trabajo y "la inspectoría falló a favor de la empresa sin alegatos".

También señaló que con esta actuación la gerencia de Gaveplast incurre en una flagrante violación de la cláusula séptima de la convención colectiva, donde el patrón se compromete a la armonía y estabilidad laboral.

Por último, dijo que la empresa había actuado con legalidad, hasta que salieron con la ola de despidos.



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