Zulia: despiden masivamente a trabajadores de Tiendas Enne en Maracaibo

Trabajadores de Tiendas Enne fueron despedidos con miserables prestaciones

Trabajadores de Tiendas Enne fueron despedidos con miserables prestaciones

22 de marzo de 2024.- Desde el 21 del mes de marzo del presente año, las y los trabajadores de las tiendas Enne ubicadas en la ciudad de Maracaibo les ha despedido masivamente y cerrado las puertas de estos expendios, alegando cierre y les emplaza a recibir las míseras liquidaciones o prestaciones acumuladas entre 21 y 24 años de servicios. De 5 tiendas Enne solo queda una sola abierta

Los Trabajadores manifiestan haber solicitado la orientación e intervención del Ministerio del trabajo para su protección y hacer valer sus derechos y exigir la doble liquidación de sus prestaciones, tal y como lo establece la ley, incluyendo los bonos como parte del salario en el finiquito, pues, el salario mínimo tiene dos años sin aumento y esto ha afectado las tablas salariales del Contrato Colectivo que también les ampara. Les están calculando las prestaciones sobre la base de 130 bolívares, por esto la importancia de que la defensa del salario es una lucha de todos los trabajadores, pues está afectando las prestaciones.

De igual manera, la restructuración capitalista que vive la economía venezolana, con el surgimiento de nuevos grupos económicos vinculados no solo al gobierno, sino también a capitalista del medio oriente, beneficiándose de la exoneración de aranceles, de impuestos han venido ocupando el mercado en el estado, Farmatodo, SAAS, Maraplus, las tiendas bajo costo, otros. Haciéndolas más competitiva en el mercado y terminan con los cierres de las tiendas que no se adecuan a estas nuevas modalidades en ventas de multibienes con altos costos de la mercancía importada, con gran margen de ventas y ganancias, con trabajadores a contratos determinados entre 3 y 6 meses, con horario de más de 8 horas, con un solo día libre a la semana, aunque algunas pagan 150 $ en bonos sin incidencia en las prestaciones sociales, sin Sindicatos ni Convención colectiva que les ampare y sin un Ministerio del Trabajo que les proteja en sus demandas.



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