“Transcurrido 14 meses de haberse iniciado la discusión de la Convención Colectiva y los trabajadores de Ternium Sidor todavía los trabajadores no podemos tranquilizarnos porque seguimos sin verle, como se dice el queso a la tostada a esta discusión”, así se expresó José Meléndez, Secretario de Finanzas de SUTISS y perteneciente a Alianza Sindical y a Marea Socialista. Agregó además, “las últimas propuestas realizadas por la empresa, en la reunión de ayer, para los trabajadores sidoristas, no satisface en gran cosa”.
Siguió expresándose Meléndez de esta manera: “Nosotros hemos sufrido un deterioro de nuestro salario de una manera bárbara. La empresa es la única que tiene en sus manos las posibilidades de que estallé en las próximas horas una huelga indefinida. Esta es una de las trasnacionales más poderosas en nuestro país, que ha quintuplicado sus ganancias. Y, esas exorbintantes ganancias que ha logrado a costilla de los trabajadores, por entre otros hechos, por la tercerizacion de unos 9.000 trabajadores, no se refleja en nada, en mejores sustanciales en los trabajadores ni fijos o contratados”.
“Lo que hemos avanzado en la mesa del Alto Nivel, son producto de las acciones sindicales que hemos tenido que realizar y de eso estamos concientes los trabajadores”, así ya finalizando comentó este dirigente de SUTISS y Marea Socialista. Le hemos dado un plazo a esta trasnacional, porque los trabajadores y nosotros los dirigentes estamos más que cansados, si para el día miércoles no traen repuestas satisfactorias sería indiscutible que se va a plantear la paralización indefinida de la empresa. Esta la organizaremos a través del Comité de conflictos en la empresa y esperamos que de inmediato esto se extienda en todo guayana y a nivel nacional. Ya contamos con muchas expresiones de solidaridad de los sindicatos, los concejos comunales, las misiones, las universidades, las federaciones para lograr nuestro objetivo”.
Informó este directivo de SUTISS que la última propuestas realizadas por la empresa, en la Mesa de alto Nivel son: el reconocimiento anual de 1.5 por ciento sobre el salario básico en el mes de enero de 2009 y también para el mes de enero de 2010; el pago por retroactivo por la discusión de la convención colectiva de trabajo -ante lo dejado de percibir- sigue en 13 mil bolívares fuertes. Propuesta que han sido rechazada por el comité ejecutivo del Sindicato y para el día de hoy se estará realizando las asambleas para informar a los trabajadores, las discusiones comenzaran nuevamente el miércoles 13/03 a las 2.pm.
