Caracas, 05 Feb ABN.- Un pronunciamiento mayoritario a favor de la tarjeta electrónica de alimentación formularon las organizaciones sindicales petroleras como parte de la discusión de la nueva Convención Colectiva 2005.

En la decisión de esta propuesta ofrecida por Petróleos de Venezuela (Pdvsa) y las agrupaciones Sinutrapetrol, Fedepetrol y Fetrahidrocarburos, participaron más de 7 mil trabajadores permanentes y temporales, pertenecientes a las nóminas mensual menor y diaria, representa una cifra de participación de 64.9%.

Asimismo tuvieron la oportunidad de emitir su opinión sobre la propuesta de eliminar el comisariato y, en su defecto, recibir el beneficio de alimentación mediante una tarjeta electrónica contentiva de 500 mil bolívares mensuales.

De los 7 mil 162 trabajadores que participaron en la consulta, 4 mil 646 escogieron de la tarjeta electrónica de alimentación como opción, contra 2 mil 516 que hicieron lo propio por el comisariato.

Esta tarjeta mantiene el beneficio establecido en la Convención Colectiva y extiende el logro, de los 33 mil 560 trabajadores activos y jubilados, propios y de contratistas en régimen de campamento, a 55 mil 538 beneficiarios, con la incorporación de la nómina menor de ciudad de activos y jubilados.

Igualmente asegura 12 mensualidades al año, por Bs. 500.000 cada una, no 9 tarjetas de comisariato al año como en la actualidad.

Al ser acumulable, la porción de dinero no utilizada mensualmente no se pierde. Da acceso a más de 5 mil establecimientos a nivel nacional.

También podrá usarse en todos los locales de expendio de alimento con punto de venta electrónico.

Además permite realizar las compras con comodidad y en el horario que el trabajador prefiera, sin colas, largos traslados ni madrugadas. Garantiza la variedad de productos que se pueden adquirir.

Con este beneficio se protege el sueldo del trabajador, al no obligarlo a destinar un porcentaje para cancelar su compra, y procura el mantenimiento del poder adquisitivo porque su monto será revisable cada año.