Imprimir 3 de febrero de 2010.- Una vez más la Directiva de Sirtra Salud Dtto Capital, hace llegar a la página de Aporrea.Org, sus opiniones respecto a la situación en el Sector Salud, ante lo cual expresan:
“A pesar de los grandes esfuerzos hechos por el gobierno revolucionario en materia de salud, la misma sigue siendo un “flanco débil” de la revolución. Como trabajadores revolucionarios insistimos en divulgar la compleja situación de la salud, la cual es por demás evidente. Esta insistencia producto de la preocupación, comprueba nuestra sinceridad, compromiso y autentica lealtad con el pueblo, la revolución y con su líder, el Presidente Chávez”. Enfatiza Sirtra Salud
“No podemos avalar engaños, mentiras o fantasías. Mientras los oportunistas, sindicaleros y trepadores guardan silencio, “miran para otro lado” o solo aplauden, los trabajadores socialistas de la salud como los de la electricidad, a riesgo de la descalificación, la omisión o incluso, la persecución. Cumplimos por convicción revolucionaria, con señalar la problemática de variados signos que presenta dicho sector”.
Continúan los Directivos sindicales
“Como ejemplo de dicha problemática, mencionamos:
1. Las constantes e interminables reparaciones y remodelaciones de importantes Hospitales en el área Metropolitana, estos son los casos del José Ignacio Baldo (el Algodonal), José Gregorio Hernández (Magallanes), Jesús Yerena (Lidice), Hospital Vargas, Pastor Oropeza “Materno de Caricuao”, entre otros. Lo cual genera prácticamente un colapso en las respuestas asistenciales y es causante de escasez de camas y del constante ruleteo de pacientes.
2. Eliminación de políticas de promoción social para la salud, prevención y de participación popular. Propiciándose con esto una política curativista. Los comités de salud y las contralorías sociales, en los últimos tiempos, tienen un papel poco relevante, subordinado a la inercia gerencial, incluso, en algunos casos son objetos de clientelismo.
3. Debilidad de las políticas de salud ambiental, expresada en la eliminación de programas como Parasitosis Intestinales, Chagas, etc. promovidas por el servicio de Endémias Rurales. Desaparición de Higiene del Ambiente Laboral, con la consiguiente eliminación de su Servicio Medico, adscriptos al servicio de Ingeniería Sanitaria.
4. “Aparición” de empresas de Seguridad privada en los Hospitales Metropolitanos, surgiendo un peligroso síntoma de privatización ¿Quién esta detrás de estos negocios?.
5. A todo esto se une una errática política de Recursos Humanos y de maltratos a los trabajadores, que denunciamos en el artículo anterior. Por otro lado destacamos la ambigüedad de dicha política hacia el sector medico, donde se crea un caldo de cultivo para la guarimba que tienen pensado montar."
Señala Sirtra Salud
“Hablando de lealtades. A los trabajadores y a militantes de base se nos solicita lealtad, cosa que nos parece correcta. Pero los Ministros y círculos más cercanos al Presidente Chávez deben dar el ejemplo. Por ello, no entendemos como algunos Ministros designan personal de dudosa lealtad y confianza en cargos estratégicos, tal es el caso del Lic. Armando Pérez, quien no solo es Director de Recursos Humanos del Ministerio del Poder Popular para la Salud, si no del I.V.S.S, las dos grandes Instituciones de Salud del Estado Venezolano. El mismo firmo contra el Presidente en el referendo del año 2004 . Pensamos que políticamente hablando, es incomprensible su designación, sobre todo porque los altos funcionarios venidos del I.V.S.S, presumen públicamente de APOLITICOS”.
Concluyen los Directivos de Sirtra Salud
“Por todo lo mencionado, no dudamos en reiterar que LA SALUD ES UN FLANCO DÉBIL DE LA REVOLUCIÓN ANTE LA GUARIMBA Y EL GOLPISMO. Estamos persuadidos que aparte del desconocimiento en materia de salud, hay actuaciones intencionales, vinculadas a la aparición en el escenario de la salud, de nuevos “grupos y factores de poder” que hacen negocio con la dotación, la remodelación, empresas de vigilancia, etc.”.