Caracas, 06 May. ABN (Jornellis Serrano).- "El nuevo Sistema de Clasificación de Cargos y Remuneración para la Administración Pública Nacional (APN), viene a saldar una deuda institucional que demandabamos para ir avanzando sostenidamente hacia la edificación de la nueva institucionalidad pública".

Así lo aseguró este martes el ministro del Poder Popular para la Planificación y Desarrollo, Haiman El Troudi, durante una reunión que sostuvo con los directores de los departamentos de recursos humanos de la administración pública, en el Salón Venezuela Círculo Militar.

"Con el nuevo sistema estamos facilitando no solamente todo lo que supone el desarrollo de los empleados públicos, sino que estamos dando el primer paso en la dirección de avanzar hacia la homologación de las remuneraciones en la administración pública", explicó.

En cuanto a los desniveles de salarios entre instituciones para un mismo cargo, indicó que se busca normalizar la situación regulando los ascensos.

"Se avanzó de 26 grados a 8, así como se redujo el número de pasos para la evaluación del desempeño de 15 a 7. Esto refiere un avance importante en la construcción de la nueva institucionalidad revolucionaria que demanda la quinta república", precisó el ministro.

Esta decisión está impactando a 5,2 millones de venezolanos de manera directa y a 15 millones de forma. Además, un millón 500 mil pensionados y jubilados se han favorecido de esta medida.

Asimismo, las amas de casa y madres del barrio que en total suman 140 mil mujeres, también son favorecidas.