El próximo martes 3 de abril se instala la comisión negociadora que discutirá el contrato colectivo 2007-2009 del sector petrolero, el cual amparará alrededor de 50 mil trabajadores y trabajadoras, incluyendo a los de la Faja del Orinoco.

Rafael Chacón, viceministro del Trabajo anunció a la clase trabajadora petrolera que Fedepetrol, Fetrahidrocarburos y Sinutrapetrol cumplieron con el compromiso suscrito en la convención colectiva 2005, en su cláusula 74, numeral 8, referido a la unificación de estas organizaciones sindicales “en una nueva y única organización sindical” denominada Federación Unificada de Trabajadores de la Energía, Petróleo, Gas y sus Similares de Venezuela (Futev).

Refirió Chacón que gracias a esta unificación sindical, es que se instala el próximo martes la discusión del contrato colectivo de la industria petrolera. Calificó este acto como importante, ya que crea un precedente para el movimiento sindical venezolano. Además señaló que el Ministerio del Poder Popular para el Trabajo y Seguridad Social (Mintrass) se encargará de realizar todas las gestiones pertinentes para agilizar la pronta legalización de la nueva Federación (Futev).

Freddy Alvarado, presidente de Fetrahidrocarburos expresó que las federaciones sindicales petroleras están dando un gran paso para el movimiento sindical del país y serán quienes lucharán en la nueva convención colectiva.

Oswaldo Caibett, presidente de Fedepetrol expresó que es un día inolvidable e importante, debido a que “los trabajadores y trabajadoras de la industria petrolera ya tendrán una convención colectiva, digna de representar a los trabajadores petroleros del país”. Agradeció la participación que hubo por parte del Mintrassl en este tema.

Por su parte Will Rangel, presidente de Sinutrapetrol manifestó que la comisión negociadora estará conformada por los dirigentes sindicales de base y “estamos aquí para generar políticas para los trabajadores pero no somos políticos”.

Eudis Girot, representante del sindicato de base de Fedepetrol, Puerto La Cruz, anunció que entre las solicitudes realizadas a PDVSA están: un bono de 3 a 4 salarios que devengue el trabajador por retardo de la discusión del contrato colectivo, derecho e igualdad a la salud y a la educación; y aumento de 40% en la tarjeta alimentaria, entre otras.