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Recomiendan a empleados de franquicias no renunciar (actualizado)
Por: Alejandro Blanco/LB
Fecha de publicación: 07/01/03
imprímelo mándaselo a
tus panas
Jorge Severeyn escribe:
Recuerden que es muy fácil para los empleadores, en ese tipo de reuniones en las que se aprovechan de la falta de conocimientos jurídicos de empleados y obreros, llevarlos con falsas promesas y hasta con amenazas, a firmar documentos inconvenientes [la mayoría de los empleados de franquicias no pasan de 21 años y muchos están trabajando por primera vez en sus vidas].

Es necesario que se agrupen en alguna organización de empleados y obreros de franquicias, iniciando acciones, principalmente de información, con la colocación de recomendaciones escritas, dirigidas a sus compañeros, en los sitios de trabajo, o con panfletos que se distribuyan entre ellos.

Se deben hacer asesorar en el ministerio del trabajo y plantear sus requerimientos por esas vías.

Si no se organizan los van a estafar sin derecho a retorno.
Deben recordar también que si la empresa se declara en quiebra, ellos pueden rescatar la infraestructura y la metodología de trabajo bajo otro nombre, logrando en cooperativas la gestión de créditos gubernamentales y asegurando así la permanencia de sus fuentes de trabajo, con la ventaja de ser ellos mismos accionistas de sus propias empresas y perceptoras mayoritarias de su propio esfuerzo.





PRADO@softhome.net nos escribe:
Acabo de leer lo de las franquicias y sus empleados.

Soy abogado y les digo: NO RENUNCIEN.

Si las empresas se declaran en quiebra, el tribunal competente en jecución
de la Ley, debe dar prioridad a los CRÉDITOS POR CONCEPTOS LABORALES
(Salarios caídos, prestaciones, etc.), producto de la liquidación de los
bienes de la empresa. Las deudas laborales de la empresa fallida son de
prioritario cumplimiento por sobre las de proveedores o de otra índole.

ES MEJOR LA QUIEBRA QUE LA RENUNCIA. LA LEY LOS PROTEGE...

Artículo 159 Ley Orgánica del Trabajo:

"El salario, las prestaciones e indemnizaciones y cualesquiera otros
créditos debidos al trabajador con ocasión de la relación de trabajo,
gozarán de privilegio sobre todos los bienes muebles del patrono y se
pagarán independientemente de los procedimientos del concurso de acreedores
o de la quiebra.

Este privilegio se equipara al indicado en el ordinal 4º del artículo 1870
del Código Civil, sin la limitación de tiempo en él establecida."




Alejandro Banclo escribe:

Queridos compatriotas, les escribo en referencia al artículo publicado por ustedes que dice así:

Franquicias Tony Roma y Wendy's prescindirían de sus empleados en los próximos días. (Copia textual del sitio Web).

Es importante dejarle saber a los trabajadores de estas empresas, que actualmente existe por decreto presidencial Inmovilidad laboral, lo cual quiere decir, que bajo ninguna circunstancia podrá ser despedido algún empleado de alguna empresa que se encuentre establecida dentro del territorio nacional, salvo expresa autorización del ministerio del trabajo, por lo tanto estas empresas Tony Roma’s y Wendy’s, tienen tres opciones, o se declaran en quiebra, o les solicitan su renuncia a cada uno de los empleados o los botan; ahora bien analicemos bien las consecuencias y ventajas de cada una de las opciones que tienen esto pseudo empresarios.


Si se declaran en Quiebra: Todos lo empleados que pertenezcan a esta cadena (Tony Roma’s, Wendy’s, Mc. D. entre otros) quedaran sin puestos de trabajos y no le podrán ser cancelados ni el sueldo de trabajo ni muchos menos sus prestaciones y ningún tipo de beneficio, puesto que en este caso la empresa ya solo tiene deudas y el nivel de ingresos esta por debajo del nivel egresos de la compañía. Sin embargo, los empresarios GOLPISTAS pueden ver esta, como un excelente opción a la crisis que ellos tienen ¿Por qué?, es muy simple, como ellos son los que administran sus empresas y no el estado, ellos pueden manipular las cuenta y hacer ver que la empresa realmente esta en quiebra (de seguro esto va a ser falta, pues el pueblo no les comprara jamás, y tarde o temprano quebraran) cuando aun pueden pagarle a todos sus empleados, hacen esto con la finalidad de salvar toda su inversión y luego poder volver a empezar pagándole ahora a sus empleados salarios mas insignificantes puesto que están re-arrancando; y se salvaron de pagarles todos los salarios de los meses en que no vendieron nada. Puesto que ellos son una mafia, pueden atreverse a declararse en quiebra ¿Por qué? Las franquicias de estas empresas son internacionales, y pertenecen a capitales extranjeros por lo que estado directamente contra el nombre de la franquicia no puede actuar, pero si en contra de los dueños de esas franquicias aquí en Venezuela, y ellos saben que al declararse en quiebra perderán toda credibilidad antes la instituciones bancarias del país y no podrán abrir establecimientos comerciales durante cierto periodo de tiempo, pero como son una mafia podrán entonces bajo la figura de terceros seguir haciendo lo que hacían y seguir utilizando las franquicias y así no perder su inversión.

En este caso el gobierno nacional debería implantar una ley o decreto donde la quiebra de estos establecimientos producirá el cierre absoluto de los mismos y no podrán abrirse nuevos establecimientos de este tipo en el territorio nacional, es decir que si existen sobre todo el territorio nacional 250 comercios de Wendy’s y se declaran 100 en quiebra los 150 restantes son los únicos que deberán seguir funcionando y no podrá reestablecerse el numero de esto establecimientos en un periodo no menor de 10 años, ya que por haberse unido a un paro insurreccional atentaron contra la vida de cientos de sus empleados y atentaron contra la actividad económica del país. De esta manera si estos GOLPISTAS quieren pasarse de listos con el pueblo se van a encontrar con una gran piedra de tranca, pues su inversión tendrán que guardarla o dedicarse a otra cosa.

Como vemos si el gobierno no toma esta medida los únicos perjudicados, serán como siempre, los empleados…



Si les exigen la renuncia a sus empleados: esta es la salida que estos comercios más les beneficia, puesto que son los mismos empleados quienes prescinden de sus puestos de trabajos, y aquí nadie puede meterse pues es una decisión individual, SI RENUNCIAS LOS BENEFICIAS MIENTRAS ELLOS TE PERJUDICAN, ya que tu no vas a cobrar tu sueldo ni tus beneficios, y te explotaron durante todo este tiempo y además les esta colaborando a mantener sus ganancias pues tu puesto de trabajo no se lo van a dar a nadie, puesto que deben seguir subsistiendo con menos empleados claro esta.

NO LES DES EL GUSTO, AHORCALOS CON TU TRABAJO… esta es la única salida que pueden tener a su gravísimo error de atentar contra el pueblo y contra la nación no le demos la oportunidad, obliguémoslos a asumir su responsabilidad a esta cuerda de cobardes…

Cabe destacar que van a utilizar cualquier artimaña para hacer que presenten sus renuncias así, que cuídense las espaldas y denuncien cualquier abuso o vejación ante las autoridades competentes…



Si botan a sus empleados: este caso seria el más perjudicial para ellos puesto que ya tendrían que enfrentarse con el estado puesto que estarían violando un Decreto Presidencial, pero de darse el caos de despidos por partes de estas cadenas deberán reunirse en grupos de trabajadores e ir ante la Fiscalía General de la Republica y el Ministerio del Trabajo a ser la denuncias formales…



Lo lamentable de este asunto es que los únicos que realmente están perdiendo aquí son los trabajadores que confiaron en sus patronos y hoy les dan la espalda sin importar más nada…



El Estado debería tomar ciertas medidas para ayudar a estos empleados, quizás debería crear un plan de inversión para cooperativas donde estos empleados conocedores del arte de la comida rápida puedan abrir nuevas cadenas NACIONALES que expendan este tipo de alimentos, para tratar así de incorporar a esto y otros empleados al campo de trabajo… creo que es Obvio que no deberían permitirles invertir dinero a ninguno de los GOLPISTAS…



Gracias por su atención.



Y si encuentran que es necesario difundir este Emilio háganlo

Alejandro Blanco
Alejandro_rb@msn.com



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